3月21日下午，我校在综合楼报告厅组织参加2023届全省普通高校毕业生就业工作第一次调度会议。会议旨在深入学习贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院关于促进高校毕业生就业工作的一系列重大决策部署和省委、省政府相关工作要求，深入分析高校毕业生就业形势，抢抓春季开学后促就业关键期。副校长李玉杰，各学院党总支书记、院长、副书记、学管办主任、毕业班辅导员、创新创业教育学院相关负责人员等40余人参会。

　　会上，东北石油大学、哈尔滨学院等四所高校做了经验交流发言；省大学生就业创业指导中心主任郭承哲从深入开展“访企拓岗促就业”行动、全面开展“万企进校园”等5个方面介绍了下一步省级就业部门工作安排；教育厅学生处处长刘志达通报了2022届毕业生去向落实情况和2023届毕业生就业工作推进情况。省委教育工委副书记、省教育厅副厅长解宗军部署2023 届高校毕业生就业工作。他强调，各高校要持续开展访企拓岗促就业专项行动，深入落实“万企进校园计划”，增加校园招聘活动的频次，增加毕业生就业岗位的供给。一是“访企拓岗促就业”要动起来；二是“万企进校园”招聘活动要火起来；三是就业育人主题教育要强起来；四是重点群体帮扶要暖起来；五是就业服务平台要连起来；六是就业保障措施要硬起来；七是就业工作纪律要严起来。 　　会后，按照省厅调度会议的要求，随即召开了贯彻落实会议精神动员会。重点针对我校2023届毕业生就业工作开展情况进行了具体的安排和部署。李玉杰要求，一要结合专业实际，制定“访企拓岗促就业”行动走访路线。进一步巩固和拓展就业市场，深入了解企业用人需求，同时发挥校友力量，继续深化校企合作长久机制。二要持续做好“万企进校园”招聘活动。各学院要抢抓3、4月份就业工作关键期，精准对接毕业生就业需求，完善就业指导服务体系，为毕业生提供更多优质就业岗位。三要深入开展就业育人主题教育活动。引导毕业生树立正确的就业价值观，客观看待个人条件和社会需求，从实际出发选择职业和工作岗位，尽早明确职业意向，尽快投身求职行动。四要做好重点群体帮扶工作。毕业班辅导员要了解掌握重点群体学生基本情况、学业情况、就业意向、就业进展等，做到底数清、情况明，认真开展好“一对一”就业指导服务台账，做到有记录、有更新，有针对性的提出建议和帮扶措施。
　　下一步，学校将全面贯彻落实本次调度会精神，进一步深化“全员、全方位、全过程”促就业工作机制，充分挖掘教职工、校友资源，以“访企拓岗促就业行动”为契机，统筹安排、协调优化，在做好毕业生就业工作的同时全面深化校企合作，为毕业生提供更多就业机会和选择，为每位毕业生更充分就业、高质量就业保驾护航。